Daniel Goleman, Richard Boyatzis, Annie McKee
Editura Curtea Veche
„Cartea aceasta este rodul a decenii de munca de cercetare pe teme care au culminat cu teoria condicerii bazate pe inteligenta emotionala, fiecare dintre noi abordand subiectul dintr-o perspectiva unica.” (p. 15) marturisesc autorii inca de la inceputul cartii.
Inteligenta emotionala a devenit un subiect despre care multi au vorbit sau au scris articole, tratate etc. Tinand cont de faptul ca „Liderii adevarati ne impresioneaza. Ne trezesc pasiuni si stimuleaza tot ce e mai bun in noi.” (p. 21), lucrarea de fata surprinde in cele trei parti ale sale diverse aspecte legate de inteligenta emotionala si leadership.
Inteligenta emotionala ii permite „unui lider sa-si indeplineasca (…) responsabilitatile fundamentale” (p. 56): „de a induce entuziasm, optimism si pasiune pentru proiectele viitoare, precum si de a cultiva o atmosfera de cooperare si incredere” (p. 56).
Inteligenta emotionala in leadership fiind o lucrare aparuta dupa cristalizarea conceptului si cercetari cu privire la inteligenta emotionala (IE) aduce si niste simplificari rezultate in urma unor date recent aflate. Astfel cartea mentioneaza acum patru domenii principale ale IE (de la cele 5 initiale): „autocunoasterea, stapanirea de sine, constiinta sociala si gestionarea relatiilor” (p. 65).
Cartea le poate fi de folos multora – aflati la inceput de drum sau deja cu experienta. Sunt multe exemple ilustrative si informatii pe care poate multi dintre cei ce doresc a fi lideri sau se considera lideri nu le stiu.
Daca ati citit lucrarea prezentata de noi va invitam sa ne trimiteti comentariul dumneavoastra cu privire la ea pe adresa loredana@prwave.ro si poate aparea pe site.
{mosloadposition user10}
