În vara acestui an EBS România a oferit 40 de locuri de practică studenţilor din Cluj – Napoca, atât de la Universitatea Babeş – Bolyai cât şi de la Universitatea Tehnică.
În primul val de practicanţi au fost 14 studenţi şi masteranzi de la Facultatea de Ştiinţe Economice şi Gestiunea Afacerilor, secţia germană, în perioada aprilie – mai. Aceştia au avut de făcut o practică de 90 ore în departamentul Financiar – Contabil din cadrul companiei EBS.
În domeniul programării, în tehnologiile .NET, JAVA şi ABAP, 26 de studenţi din cadrul Facultăţii de Matematică – Informatică UBB, Facultăţii de Automatizări şi Calculatoare şi Facultăţii de Telecomunicaţii UTCN, au început practica la mijlocul lunii iulie. Aceşti studenţi se află în anii 2 – 3 de studiu, „majoritatea au cunoştinte de limba germană dar ceea ce ne-a impresionat cel mai tare, a fost faptul că o parte din aceşti studenţi fac această practică de bună voie, fără a avea nevoie de o adeverinţă pentru facultate”, a declarat Bianca Szedlak, Human Resources , Recruiting & Selection EBS România.
„Obiectivul principal este de a ajuta studenţii să puna în practică cunoştintele teoretice învăţate la facultate şi de a se familiariza cu mediul de lucru dintr-o companie. Încercăm să îi implicăm în toate activităţile interne pe care noi le organizăm, pentru a ajunge astfel să ne cunoasca ca şi companie recunoascuta în primul rând pentru cultura organizaţională orientată spre oamenii din echipă. Bineînţeles că la finalul perioadei de practică vom face oferte ferme de angajare studenţilor care au fost remarcaţi de traineri şi care îşi exprimă dorinţa de a continua alături de EBS”, a adăugat Bianca Szedlak.
În prezent, grupul EBS are peste 450 de angajaţi şi colaboratori externi, dintre care 120 au fost angajaţi în primul semestru al acestui an. „Până la sfârşitul anului intenţionăm să mai angajăm 40-50 de oameni. În Sibiu avem deja peste 60 de colegi, iar la filiala din Bucureşti vom avea cel puţin 10 colegi până la final de 2011. Sperăm ca resursele disponibile pe piaţa muncii să ne susţină în atingerea acestui obiectiv. În present căutăm să angajăm informaticieni, economişti, ingineri în automatizări, electronică şi calculatoare, dar şi specialişti în marketing şi resurse umane. Dacă economia mondială nu alunecă din nou în criză, până la sfârşitul anului pentru grupul EBS vor lucra aproximativ 500 de oameni, cu o medie de vârsta de 28 de ani”, a declarat in luna iulie, intr-un comunicat de presa al companiei, Daniel Metz, CEO EBS Romania.
